BRANDOMA Consulting
vous accompagne pour créer
Le développement des capacités managériales
- des managers et des futurs managers
- l’acquisition d’outils de pilotage et l’organisation de la gouvernance.
Constats
• Un environnement en perpétuel changement ou l’innovation est passée de nécessaire à indispensable,
• Des business modèles qui arrivent en bout de course,
• Perte de valeurs pour l’individu en quête de sens dans sa vie professionnelle.
Enjeux
• Redonner à l’entreprise la capacité à créer de la valeur visible par le client par de l’efficacité opérationnelle,
• Donner du sens aux volontés de
« remettre l’humain » au coeur de la vie de l’entreprise,
• Mettre les managers au centre de la relation humaine.
• Avoir « le coup d’avance »
Leviers
• Développer une culture de performance,
• Répondre et anticiper la satisfaction des clients,
• Donner du sens au travail ensemble,
• Etre capable de piloter le changement,
• Donner du bien-être aux collaborateurs.